LĐLĐ Lâm Bình chú trọng tuyên truyền, giáo dục pháp luật

Để nâng cao hiệu quả công tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật cho công nhân viên chức, người lao động, những năm qua Liên đoàn Lao động huyện Lâm Bình đã không ngừng đẩy mạnh các hoạt động hướng về cơ sở; nội dung, hình thức tuyên truyền được đổi mới phù hợp với người lao động, tình hình hoạt động của các tổ chức Công đoàn cơ sở đơn vị, doanh nghiệp đã có nhiều chuyển biến tích cực.

Những năm qua, các cấp công đoàn trong huyện đã đẩy mạnh công tác tuyên truyền, học tập, xây dựng và triển khai có hiệu quả các Chương trình, Nghị quyết đại hội đảng các cấp; Nghị quyết TW4 (khoá XI) “Một số vấn đề cấp bách về xây dựng Đảng hiện nay”, Nghị quyết TW4 (khóa XII) “Về tăng cường xây dựng, chỉnh đốn Đảng; ngăn chặn, đẩy lùi sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, những biểu hiện "tự diễn biến", "tự chuyển hóa" trong nội bộ; các Nghị quyết của tỉnh và Huyện ủy Lâm Bình về xây dựng nông thôn mới; Nghị quyết đại hội công đoàn các cấp… Hàng năm, LĐLĐ huyện đã cụ thể hóa trong các chương trình công tác, thực hiện các chỉ tiêu, nhiệm vụ đã đề ra. Công đoàn các cấp chủ động báo cáo cấp ủy đảng, phối hợp với chính quyền, chuyên môn đồng cấp triển khai thực hiện nhiều biện pháp nâng cao chất lượng đội ngũ CNVCLĐ. Thực hiện Chỉ thị 03 và Chỉ thị 05 của Bộ Chính trị về tiếp tục đẩy mạnh việc Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh, song song với việc học tập, nghiên cứu, tìm hiểu tư tưởng của Bác, các cấp công đoàn đã lồng ghép các phần việc "làm theo" phù hợp với điều kiện thực tế của từng cơ sở, đơn vị làm chuyển biến rõ nét về nhận thức, tác phong làm việc, ý thức trách nhiệm, lối sống của CNVCLĐ. Hằng năm, Liên đoàn Lao động huyện đã chỉ đạo các cấp công đoàn tham mưu với cấp ủy đảng, phối hợp với chính quyền, người sử dụng lao động tổ chức các hoạt động hưởng ứng "Tháng Công nhân" gắn với kỷ niệm Ngày Chiến thắng 30/4, kỷ niệm ngày Quốc tế Lao động 1/5,... Với nhiều hình thức đa dạng, phong phú, nội dung thiết thực, phù hợp với điều kiện thực tế của từng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, thông qua các chủ đề hoạt động hàng năm, như: "Công đoàn đồng hành vì sự phát triển bền vững của doanh nghiệp, vì việc làm, đời sống của người lao động". Từ đó vai trò, vị trí của CĐCS và đời sống của CNVCLĐ được quan tâm đúng mức ... Liên đoàn Lao động huyện chủ trì phối hợp với các cơ quan, ban, ngành tổ chức các cuộc thi, hội thi, giải thể thao như: Hội diễn nghệ thuật quần chúng, “Khéo tay hay làm”, “Tuyên truyền viên pháp luật”, các cuộc thi viết tìm hiểu về chế độ, chính sách đối với CNVCLĐ... thu hút đông đảo CNVCLĐ tham gia. Liên đoàn Lao động huyện triển khai Cuộc thi viết "Tìm hiểu truyền thống 65 năm xây dựng và phát triển của Công đoàn tỉnh Tuyên Quang" , Cuộc thi "Tìm hiểu Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014; Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm y tế"; thu hút 1.256 CNVCLĐ viết bài dự thi; nhiều bài dự thi được trình bày công phu, minh họa sinh động dưới nhiều hình thức đã mang lại hiệu quả rõ nét trong công tác tuyên truyền giáo dục .

Giải cầu lông CNVCLĐ được tổ chức hằng năm

Chỉ đạo, hướng dẫn các cấp công đoàn thực hiện tốt chương trình phối hợp hoạt động công tác giai đoạn 2013-2018 giữa Liên đoàn Lao động huyện với các cơ quan, đơn vị  như: Hội Liên hiệp Phụ nữ huyện, Huyện đoàn, Phòng Lao động - Thương binh - Xã hội và Thực hiện Chương trình “Nâng cao trình độ, kỹ năng nghề nghiệp của đoàn viên và người lao động giai đoạn 2013 - 2018”: Tổ chức triển khai, chỉ đạo các công đoàn cơ sở xây dựng kế hoạch thực hiện; tuyên truyền vận động CNVCLĐ tích cực học tập nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ, tay nghề đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ. Tham gia với chủ doanh nghiệp, thủ trưởng cơ quan, đơn vị tạo điều kiện về thời gian, kinh phí, cử người đi học, phân công người bồi dưỡng, nâng cao trình độ cho người lao động. Hàng năm, tham gia Hội thi Sáng tạo kỹ thuật của tỉnh… đã góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực. Các hoạt động kỷ niệm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam, các cấp công đoàn trong huyện triển khai thực hiện nghiêm túc, phù hợp với tình hình thực tế tại cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp. Hình thức hoạt động phong phú, tạo khí thế sôi nổi, thu hút sự tham gia đông đảo của CNVCLĐ. Phối hợp rà soát đánh giá việc thực hiện những nội dung đã đăng ký phấn đấu đạt chuẩn văn hóa của từng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp theo quy trình và mốc thời gian đạt chuẩn văn hóa theo hướng dẫn của Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch và Liên đoàn Lao động tỉnh về hướng dẫn tiêu chuẩn, trình tự, thủ tục xét và công nhận danh hiệu “Cơ quan đạt chuẩn văn hóa, “Đơn vị đạt chuẩn văn hóa”, “Doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa” đã ban hành. Hướng dẫn các CĐCS phối hợp với thủ trưởng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp tự chấm điểm cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa.

Hoạt động tuyên truyền, giáo dục pháp luật được thể hiện qua hình thức sân khấu hóa

Để nâng cao chất lượng công tác tuyên truyền, giáo dục trong CNVCLĐ, Liên đoàn Lao động huyện Lâm Bình cần tiếp tục chỉ đạo các công đoàn cơ sở tăng cường tuyên truyền về Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, các Chỉ thị, Nghị quyết của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam. Phối hợp với các ngành chức năng tuyên truyền pháp luật về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, an toàn giao thông, phòng chống tội phạm và tệ nạn xã hội. Tăng cường giám sát thực hiện pháp luật và chế độ chính sách liên quan đến người lao động. Thường xuyên tổ chức sinh hoạt ngày pháp luật trong đoàn viên, CNVCLĐ. Các công đoàn cơ sở cần đa dạng hóa hình thức, phương pháp tuyền truyền, giáo dục pháp luật không chỉ thông qua các hội nghị, hệ thống truyền thanh, công tác hòa giải ở cơ sở, hoạt động câu lạc bộ pháp luật mà bằng những hình thức khác như: tọa đàm, tổ chức các buổi nói chuyện chuyên đề, hoạt cảnh tình huống, lời ca, tiếng hát, cấp phát tài liệu hỏi đáp, tờ gấp, treo panô, áp phích, trang bị tủ sách pháp luật... Ngoài ra, cần chú trọng lồng ghép việc tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật trong các buổi sinh hoạt công đoàn….

Hà Khánh

Tin cùng chuyên mục